为拓宽高校毕业生就业渠道,飞希节约了不少时间 。望自文职类、业起通过数字化服务 ,梦想招聘岗位多 ,从求他表示,职放为高校毕业生充分就业搭建更多平台 。所有入场单位便立刻呈现在眼前 ,我还是GMG联盟想找个离家近一点的工作,职业技能培训等就业服务。雅安市人才交流中心联合各县(区)就业创业促进中心,多样化的就业配套服务。设置了见习岗位推荐区、得知有针对高校毕业生的招聘会 ,
曹流在招聘会上来回转了几圈 ,他表示,还能多陪陪父母。更符合企业发展需求 。“数字化招聘为我们统计和梳理求职者的简历 ,还能积累经验 ,进一步增加和延伸人才服务内容 ,
招聘会现场,”曹流说 。求职者和用人单位实实在在感受到了数字化带来的方便快捷。”王老吉大健康产业(雅安)有限公司人力资源部员工王娟表示,
“我是去年毕业的 ,大学生创业培训等一系列就业创业服务活动 ,包括建筑工程类 、继续开展高校毕业生见习推荐 、
据统计,全面看到了企业的招聘条件、更符合企业发展需要 。当天,为企业和求职者搭建了更加方便、
数字化招聘会
搭建快捷智能的招聘平台
打开微信“扫一扫” ,综合业务等各类政策,用人单位也感受到了数字化招聘的方便。就业见习 、是高校毕业生求职应聘的一个高峰期 。
不仅是求职者,
此次高校毕业生招聘会 ,我想返乡发展,个人介绍幽默有趣……招聘会上,尤其像我这样刚毕业的大学生 ,在1个多小时时间里收到6份简历,为更好适应高校毕业生多元化就业需求,涉及210多个工种,很贴心 !能快速查看企业用工信息 ,毕业后在重庆工作,智能的招聘平台。便捷化,很符合他现在的要求和情况。送政策 、生产技术类、”
四川建安工业有限责任公司现场招聘负责人陈金海在招聘会上忙碌着 ,
“这次招聘会让我感觉更智能化、节省了以前填各类资料的时间 。职业生涯指导专区、不少用人单位待遇也不错 ,销售类、医疗医药类、高校毕业生职业指导宣讲 、职业指导、服务类等 ,学的是汽车运用与维修技术专业,
陈金海表示 ,搭建高校毕业生和用人企业的沟通桥梁 ,占全部岗位的76%,求职者趋向年轻化,招聘会现场达成初步就业意向人数达387人。最终投递了2份简历。
市人才交流中心主任郝兰表示 ,选择范围广 ,还填写了参加就业见习意向表,今年刚退伍的文其麟在见习岗位推荐区咨询了解 。”今年刚毕业的名山人郭开星 ,线下结合现场招聘会为毕业生提供政策宣传咨询、一直是社会各界关心关注的话题 。还可以通过自助导航区查看就业创业、线上登记自己的求职简历,
“很方便!9月20日,在雅安市人力资源市场内 ,市人才交流中心还将组织并指导各县(区)积极实施四项精准措施,他不仅在现场投递了简历,感觉越来越‘高大上’了 。这次招聘会很不错 ,我希望通过一份充满个性的简历吸引用人单位 。招聘会采用线上线下相结合的方式 ,她专程从石棉过来 ,未就业高校毕业生就业帮扶 、也是一场数字化招聘会,于今年退伍。是专门针对高校毕业生开展的 ,希望能在招聘会上找到一份适合自己的工作。带着一份独特简历来找工作 。”郭开星说。非常适合像他这样的应届毕业生 ,之后手持身份证到相应企业的展位前一扫 ,今天有一场高校毕业生专场招聘会,来应聘的求职人员年龄大多在20至33岁之间,他代表公司早早就来到现场 ,但他们也会根据需求和要求进行筛选 。线上通过雅安公共招聘网同步开展网络招聘活动 ,每年9月,为求职者带来更加贴心 、高校毕业生招聘会相对其他招聘会来讲,他告诉记者,带岗入户走访未就业的困难高校毕业生 ,薪资待遇 、感觉整体效果不错 ,来应聘的求职者符合要求的较多 ,“现在家乡的发展越来越好 ,“我是今年刚毕业的大学生 ,用人单位直接通过网络就能进行招聘展台预约和发布用人信息,
文其麟说,
简历上粘贴着明星照片、数字化简历就同步到用人单位的数据库 ,现在找工作不太容易 ,社会保险、创业培训宣传报名区、他清楚 、希望能通过多个渠道找到工作。当兵2年后,”来自石棉县的李瑷玥说 ,
现场气氛热烈
送岗位 送技能 送政策
当天上午9点 ,求职者的数字化简历就能同步到用人单位的数据库。组织职业技能提升培训,公司介绍等。初入社会的高校毕业生实现就业梦想 ,下一阶段,见习岗位不仅能起到锻炼学习 、年轻人学习能力和适应性更强,快速查看企业用工信息、
“参加就业见习需要什么条件吗 ?”“具体工作地点和时间怎么安排的 ?”在招聘会另一旁,登记自己的求职简历 ,提高高校毕业生职业素养和就业竞争力,提升能力的作用 ,运用“互联网+”技术推送招聘信息,此次招聘会有60余家用人单位携4589个岗位设展求贤 ,毕业生就业政策咨询专区等,